2018定安县生态环境保护局招聘工作人员5人的公告

2018-02-02 13:43 海南事业单位招聘来源：定安县政府网

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　　海南汇智人力资源有限公司定安分公司关于定安县生态环境保护局公开招聘工作人员的公告

　　根据工作实际需要，定安县生态环境保护局拟采取购买服务的方式，公开招聘工作人员。此次招聘由海南省汇智人力资源有限公司定安分公司在遵守国家《劳动法》、《劳动合同法》等法律、法规的前提和县人社局的监督指导下开展。具体事项如下：

　　一、招聘原则、对象、报考条件及岗位职责

　　（一）招聘原则

　　“公开、平等、竞争、择优”的原则。

　　（二）招聘人数

　　招聘人数：5人。

　　（三）招聘条件

　　1、坚持中国共产党的领导，政治思想表现良好。

　　2、遵守国家法律、法规，没有违法违纪记录。

　　3、专业知识扎实，有良好的职业道德和高度的工作责任心。

　　4、身体健康、五官端正，持有环境监测上岗证或定安县籍人员优先考虑。

　　5、符合本公告及《招聘职位表》所规定的资格条件。

　　6、应届毕业生还未取得毕业证、学位证的人员，由各院校出具证明材料，但必须在2018年8月前将获取毕业证和学位证材料上报备案。

　　（四）岗位职责

　　录用后将服务于定安县生态环境保护局。主要从事：环境监测、样品采集、化验检测、环境监察、办公室文秘等工作。

　　二、招聘职位表（岗位及资格条件）

招聘岗位	招聘人数	所需专业	性别	户籍	学历	年龄	备注
环境监测	3	环境保护、化学、生物及相关专业	不限	不限（当地居住优先）	大专及以上学历	40岁以下	1、持有环境监测上岗证的优先选用2、具有环境监测经验优先选用
行政办公室	2	环保、中文、工商管理、法律等相关专业	不限	不限（当地居住优先）	大专及以上学历	40岁以下	具有写作特长的优先选用

　　三、招聘方式

　　（一）报名

　　1.报名时间：2018年2月5日—2017年2月8日，逾期不予受理。每天上午8：00—12：30，下午14：30—17：30。

　　2.报名方式：网络报名，登陆汇智招聘网（www.huizhihr.cn）选择海南汇智人力资源有限公司定安分公司，并选择本次招聘的岗位来投递报名材料。报名材料为应聘登记表、本人身份证复印件、相关从业资格证、毕业证书复印件、学历证书复印件及近期免冠彩色相片等。报名材料一并压缩后投递到电子邮箱，压缩文件以报考岗位+姓名来命名，邮件标题也以考岗位+姓名来填写。

　　3.报名材料投递邮箱：dingan@huizhihr.com

　　4.笔试时间：待定

　　5.报名咨询地点：定安县人才市场一楼11-13号窗口

　　6.无法自行完成线上报名的，可到现场在工作人员的指引下完成线下报名，并携带本人居民身份证、户口本、毕业证书、学位证书和报考职位要求的其他材料原件、复印件及近期1寸免冠彩色照片到报名地点办理报名登记手续。

　　7.资格审查。依据规定的范围条件对报名者统一进行资格审查，经审查符合招聘条件者，准予参加考试。

　　（二）组织考试

　　1.笔试

　　笔试采用闭卷考试方式进行，包含公共基础知识和环境保护专业有关知识。按笔试成绩由高分到低分排序，以1:3的比例确定参加面试人选，并进行公示3个工作日。笔试地点另行通知。

　　2.面试

　　面试人选根据招聘岗位人数按1:3的比例，从笔试成绩中按高分到低分依次确定，面试内容主要考察应试者的语言表达、综合分析和思维反应能力，面试成绩实行百分制，当场打分。面试时间和地点另行通知。

　　3.综合成绩排名

　　根据笔试、面试总成绩（笔试成绩占50%，面试成绩占50%）由高分到低分排序，综合成绩在劳务派遣公司官网上公示，公示时间为3个工作日。按招聘人数1:1的比例，确定初步人选。

　　（三）体检、考核

　　根据考试综合成绩，按1:1的比例从高分到低分的顺序确定进入体检和考察的人选。体检由劳务派遣公司统一组织实施，在县人民医院体检。未按规定时间参加体检者，视为自动放弃应聘资格。劳务派遣公司对体检合格的人员进行考察，确定聘用人员名单。体检、考核不合格的不予录取，并再按从高分到低分的顺序确定进入体检和考察。

　　（四）聘用

　　考生经体检、考察后，以综合成绩按择优聘用，录取名单请登陆汇智人力资源有限公司网站查询。

　　（五）补录

　　考生离职或在试用期内被证明不胜任工作岗位或新的工作岗位需求的，可根据本次考试综合成绩，从高分到低分的顺序进行人员补录。

　　三、人事管理

　　聘用人员通过劳务派遣的方式派遣到定安县生态环境保护局工作，具体派遣方式及人员的人事管理由劳务派遣公司办理。劳动合同每三年签订一次，第一次签订合同试用期为3个月。定安县生态环境保护局每年将对聘用人员进行考核，考核后的结果交由劳务派遣公司根据相关规定处理。

　　注：环境监测人员，未具有环境监测上岗证的人员的，必须在录取后1年内参加省环境监测中心站考试，并取得环境监测上岗证，未能按时通过持证上岗的人员将解除劳动合同或调整工作岗位。

　　四、待遇

　　（一）、聘用期间工资为2370元/月（含个人及单位五险一金），再补800元/月；

　　（二）、工作期间每月出差、加班补贴另计。

　　五、注意事项

　　（一）报考人员必须严格按照招聘资格条件报名，确保填报信息的真实性。