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2022申论备考干货 贯彻执行之解决问题

2021-07-11 09:22 海南人事考试网 关注公众号领资料 加QQ备考群 APP看视频刷考题 文章来源:安徽华图

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  一、何为贯彻执行?

  “贯彻执行能力”是国联考申论大纲中一种重要的考察能力。在基层工作中“贯彻执行”最基本的意思即为“上传”与“下达”,字面的意思理解为能够完整的、科学的、有计划有部署的落实相关政策、方案,在基层工作中能够落实有效行动,做到“上传下达”。这种能力在很多申论的题型中都有涉及,其中最主要的就是考察考生解决问题能力,即提出对策提现贯彻执行。

  二、解决问题要先有问题,只有发现问题才能解决问题。

  1.发现问题不代表一定要把问题写在答案中。在撰写对策时,很多同学都有一个疑问,到底写不写问题,撰写问题一是增加答题难度,二是会占更多的格子。当题干中明确出现问题明确、概括问题时是一定要写问题的,当题干中没有出现明确要求撰写问题的信息,往往是不需要写问题的,如果字数允许,我们可以求稳,用最为简短的语言高度概括下问题也是可以的。(以下是明确要求写问题的对策题)

  2021年国家公务员考试地市级申论试题第四题:请你根据“给定资料4”,对Z市人行道存在的问题进行梳理,并提出解决建议。(20分)要求:(1)问题梳理全面、准确;(2)所提建议与问题相对应,具体明确、切实可行;(3)不超过450字。

  2.问题要明确,做到问题清晰明确。申论材料往往不会将问题直接表达出来,往往通过材料中的现象来表现问题。要想能够精准的解决问题,必须要精准的发现问题、概括问题。例如材料中如果提到群众对于垃圾分类感觉到无所谓,或者认为垃圾分类不过如此等,这都表现了群众的垃圾分类意识不强这个问题。我们需要对于材料中的问题做到基本的概括,这样可以避免问题重复或者问题不清的问题出现。

  3.问题亦有宏观与微观的差别,对于对策考察方向不同。在国考申论的考试中,对于解决问题中的问题有着明显的特点,有宏观与微观之分,导致其对策也有宏观与微观之分。宏观即问题需要高度归纳,往往是不能够直接通过抄袭材料而得出答案,提出对策的角度往往也是从政府角度出发去解决问题;微观性的问题与对策对于材料依赖性很强,案例化更为明显,也不需要高度的概括与归纳,甚至是从个人角度出发解决问题。

  宏观:请你根据“给定资料4”,对Z市人行道存在的问题进行梳理,并提出解决建议。(20分)要求:(1)问题梳理全面、准确;(2)所提建议与问题相对应,具体明确、切实可行;(3)不超过450字。

  微观:“给定资料2”反映了乡干部小雷在窦家梁村易地扶贫搬迁过程中遇到的一-些问题,请你谈谈他是如何解决这些问题的。(15分) 要求:内容全面,条理清晰。不超过300字。

  三、提出对策的方法。

  提出对策类的题型中往往对于对策都是一些要求的,例如针对性、可行性、可操作性等,总体而言对策要能够解决问题且能贯彻落实。为了是对策既具备针对性、概括性,又具备可行性我们对于正常的对策题,提出的每一条对策都要求能够按照总分结构去撰写,总即高度概括性对策,分即具体案例型对策。这样的对策即规范,得分效率也很高。

  例如:加大对城市交通基础设施建设的投入。投入资金,修建方便人们通过的人行横道和天桥,建设安全的自行车停放点,修葺马路与路灯,完善道路基础设施。

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(编辑:zhangjinrui)

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