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　　在公务员考试中，对策题的出题概率虽没有概括题那样高，但是能够提出问题并具有相应解决问题的能力，是我们考试大纲中的要求，因此，小伙伴们一定不能掉以轻心，要予以重视。

　　在申论的作答中，考生容易出现的问题之一，就是在审题时出现看题不审题，审题不破题，从而导致考生该题型得分不高。接下来，本文就将对对策题型审题中，需要注意的事项进行详细的解答。

　　　一、审题四要素

　　　(1)限定身份

　　一般情况下，在作答中，都会有身份的限定，比如有的考题中，假定身份是普查员，

　　或者假如你是某烟花之乡的领导干部等。这样的身份对于我们作答对策题时就需要注意，因为在对策的作答中，相应的身份对应着相应的对策权限，如果是普通的工作人员，请记住有些对策是不能提的，例如设立法律法规，而且作为工作人员是不能指挥领导做什么的，当超过身份限定时的作答容易出现错误，如果没有相应的身份假设，那么我们就自己默认为是公务员身份，这也是考生需要注意的。

　　(2)具体问题

　　在明确了身份之后，我们要明确我们所要作答的具体问题是什么，也就是我们提出对策所要针对的问题。在这里很多时候，是一个问题，但是也可能是两个问题，如上海15年A卷是这样问的：“结合“给定资料6”，概括上海新市镇基层治理过程中存在的问题，并提出对策措施。”因此，我们发现这里是概括问题，提出对策措施，而且有并列关系关联词，那么此题就有两问，如果有的小伙伴在审题时，不仔细、不认真，忽略了细节，将此题答成一问，可想而知，后果极其严重。

　　(3)作答范围

　　在明确了前两个要素之后，我们要明确作答的范围，这里的作答范围一般分为两种，一种就是全部材料，另外一种就是部分材料。这里作答范围的确定，就是需要我们在第一遍浏览材料的时候需要对全部材料有一定的掌握和了解，一般来说，相对于前两个要素，作答范围上，考生基本都会把握准确的。

　　　(4)作答要求

　　通过对作答要求的明确，分清楚到底出题者到底是让单纯的提出对策，还是要先概括问题在提出对策，以及在字数，内容方面的具体要求。如果要求分条作答，那么考生在作答的条理性上还要细致的回答。

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　　最后图图预祝各位考生都能在海南省公务员考试中取得满意的成绩，成功上岸~

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