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2022年省公务员无领导面试之总结陈词之如何争取发言
 

　　无领导面试过程中，总结陈词是最后一个环节，看似时间很短，却是我们最后得分的机会，把握好了也许可以逆风翻盘。那么，如何争取总结陈词的发言机会呢?

　　获得其他成员认可：

　　要想在总结陈词阶段争取到发言机会，小组成员的支持是不可或缺的，在自由讨论阶段大家对你的认可度越高，赢得总结陈词的机会越大。那么我们可以从以下几个方面着手：

　　1.增加交流。在他人陈述自己观点时，认可的地方可以适当点头，眼神交流和互动，给他人留下好印象;在发言时，也可以跟组员们进行眼神交流，增加存在感。

　　2.顾全大局。在自由讨论阶段不要一味的坚持自己的观点，不要给他人留下顽固不化的印象;要适当照顾发言少的组员，在遇到和发言少的组员抢发言机会时，主动让步;在自由讨论进程中如果僵持不下，可以进行调和及推动进程的工作，展现出自己以大局为重的一面。

　　3.总结能力。总结陈词是要总结整场的内容，只有展现出自己良好的总结能力，才更能获得他人支持。所以在自由讨论过程中，要及时记录他人的观点，将大家的想法进行融合，发言时适当地进行阶段性总结，向小组成员来展现自己的总结能力。

　　主动出击：

　　觊觎总结陈词机会的人不在少数，只靠其他组员的提名和推荐容易丢掉先机。所以我们要主动出击，抢在对手之前。在自由讨论阶段接近尾声的时候，可以发言进行整场的预总结，例如：“各位组员，自由讨论阶段马上要结束了，我们一会要进入总结环节，那么我也对本场内容进行了梳理，我们的结论是……对于刚刚的总结大家有什么更好的内容可以进行补充，那么我自荐我来承担本场的总结任务，不知道其他组员有什么想法?”以此来抢占先机。

　　所以在自由讨论的后1/4阶段，不必过于频繁的进行发言，要开始整理自己的草稿纸，着手准备总结陈词的内容。这样才能保证我们在进行预总结的时候，内容更完整丰富，更具有信服力。

　　放平心态：

　　如果总结陈词的机会被他人抢走，也不要懊恼，更不要强势地一定要再为自己争取一下，这样不仅容易打乱场上节奏和形势，还会给考官留下不好的印象。

　　那如果遇到机会遗失的情况，一定要放平心态，尤其注意面部表情的把控。总结陈词的目的是向考官展示自己的总结能力，所以我们可以借着给他人内容补充的机会来展现。

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（编辑：chenyaoming）