2020年昌江县昌化镇人民政府招聘14名聘用制村务专员公告

2020-10-20 11:47 海南事业单位招聘来源：待君网

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昌江黎族自治县昌化镇人民政府
2020年公开招聘14名聘用制村务专员（村级网格长）公告（第一号）

　　为深入贯彻《中国共产党农村基层组织工作条例》《中国共产党政法工作条例》文件精神，推动农村改革的不断深化，培养有知识、有文化的新农村建设带头人，储备一批有坚定理想信念和奉献精神、对人民群众有深厚感情的村级后备人才，决定在全县范围内开展聘用高校毕业生到村任村务专员（村级网格长）工作，昌江黎族自治县昌化镇镇人民政府现公开招聘14名高校毕业大学生安排至本镇14个行政村工作，经讨论决定，现委托海南天涯人力资源管理服务有限公司昌江分公司全程负责招聘工作，现将招聘事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　贯彻“公开、公平、公正”原则，坚持德才兼备的用人标准，通过公开招聘的方式，严格把关，择优聘用。

　　二、招聘岗位数、招聘条件及岗位要求

　　（一）招聘岗位、人数

　　昌江县昌化镇人民政府2020年公开招聘村务专员（村级网格长）14名，具体岗位、招聘人数详见《昌化镇村务专员（村级网格长）招聘岗位表》（附件1）：

　　（二）招聘资格要求

　　1.户籍条件。本人、父母或配偶具有昌化镇户籍，或在昌化镇有居住房产，聘用岗位所在农村户籍大学毕业生优先，建档立卡贫困户大学毕业生优先；

　　2.政治素养。坚决拥护党的路线方针政策，政治上思想上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致。中共党员（含预备党员）优先；

　　3.责任意识。遵守国家法律法规，讲政治、懂规矩、守纪律，有较强的事业心和责任感；有良好的职业道德，爱岗敬业，能吃苦耐劳，有责任心，有奉献精神；

　　4.能力素质。热爱村（社区）基层工作，学习能力较强，善于做群众的思想政治工作；具有较强的组织协调能力，有一定文字功底；能熟练运用word、excel、PPT等软件办公。

　　5.身体条件。身体健康，无不良嗜好；

　　6.资格条件。具有国家承认的全日制普通高校专科以上学历（截止2020年10月19日前取得毕业证），年龄要求在35周岁以下（即1985年10月19日之后出生）；

　　7.其他要求。存在以下情况之一的人员，不得聘用：

　　（1）曾受到过刑事处罚、劳动教养的；

　　（2）曾被开除公职的；

　　（3）违反计划生育政策的；

　　（4）有其他违法违纪行为正在接受审查或者受到处理的；

　　（5）尚未解除党纪、政纪处分的；

　　（6）按规定应当回避的；

　　（7）曾在各级公务员招考、事业单位聘用中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；

　　（8）法律法规规定不适宜报考的。

　　三、招聘程序

　　招聘程序分为组织报名、资格审查、电脑操作测试、面试、考察、体检、公示、录用等8个环节。

　　为了保证招聘工作有条不紊地进行，全程招聘信息在待君网（www.daijun.com）公布，请考生们随时关注。报考人员须根据公告发布的考试时间、地点等有关要求，凭有效期内身份证（有效期内临时身份证）、准考证参加考试，两证缺一不可。如报考人员缺考，视为自动放弃考试资格。

　　如身份证丢失的，须出具派出所附有本人相片、加盖公章的证明。

　　（一）组织报名

　　1.报名时间

　　2020年10月20日12:00起至10月24日20:00止。

　　2.报名方式

　　本次招聘仅接受网上报名，不收取报名费，应聘人员请登录报名网址进行报名，报名网址如下：

　　https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=fb645%2B7qfvxc2onFeDNQI%2BfiQU8BKA0FbSFM8AkzGaU

　　3.报名所需提供以下材料：

　　（1）提供本人有效期内的二代身份证原件及正反面；

　　（2）近期彩色免冠证件照片电子版（jpg格式，200KB以下）；

　　（3）毕业证书；

　　（4）学位证书（如有）；

　　（5）教育部学历证书电子注册备案表（含二维码）；

　　（6）户口本首页和个人页（本人户籍不在昌化镇的，还需提供昌化镇户籍的父母户口本或配偶户口本与双方结婚证）；

　　（7）党员需提供组织关系所在党组织出具的中共党员（含预备党员）书面证明（加盖公章）；

　　（8）全国计算机等级考试合格证书（如有）；

　　（9）户籍不在昌化镇，但在昌化镇有居住房产的，需提供房产证明；

　　（10）岗位要求须提供的其他证件。

　　4.报名相关要求

　　（1）资格审查贯穿于整个招聘过程，报考人员所提供的报名信息必须真实、准确、有效，在公开招聘任何阶段（包括试用期）发现应聘人员与所报岗位条件不符或存在弄虚作假、虚报、瞒报行为的，一经查实，一律取消考试或聘用资格；

　　（2）每名报考人员只能报考一个岗位；

　　（3）请报考人员保持报名时所留联系电话的畅通，以便临时通知考试相关事宜。

　　（4）报名系统咨询电话：

　　0898-65230708（咨询时间为上午9:00—11:30,下午15：00—17:00，周末及节假日不予咨询，敬请谅解）

　　5.查询资格初审结果

　　报考人员提交报名材料后，须在2020年10月24日12:00时前及时登录网络报名系统，查询资格审查结果。资格审核通过的，不得改报或再报其他职位；资格审核未通过的请及时补充材料重新提交或改报。2020年10月24日12:00时后提交材料者，有且仅有一次修改或改报机会，如果资格审核仍未通过的，不能参加考试。报名系统将于2020年10月24日20:00时准时关闭。

　　符合条件的报考人员安排电脑实操测试环节。报名工作结束后将由招聘组在待君网公示资格初审通过人员名单。

　　（二）电脑操作测试

　　1.测试范围：word、excel、PPT等常用办公软件操作。

　　2.电脑操作测试时间、地点另行通知。

　　根据电脑实操测试平均分确定电脑实操测试合格分数线，达电脑实操测试合格分数线者方能进入面试环节，具有全国计算机等级考试二级合格证书（含以上等级）的应聘人员，可免电脑实操测试。

　　（三）面试

　　按实际达机试合格分数线人数确定面试人选。

　　1.面试方式：半结构化面试。

　　2.面试时间、地点另行通知。

　　3.面试实行百分制，面试合格分数线为60分，面试分数低于60分的报考人员不予录用，满分为100分。

　　（四）考察环节

　　面试结束后，按照招聘名额1:1的比例根据面试成绩从高分至低分的顺序确定考察人员名单。若面试成绩相同，按以下先后优先顺序决定入围人选：第一，中共党员（含预备党员）优先；第二，本村户籍大学毕业生优先；第三，建档立卡贫困户大学毕业生优先。若还出现相同优先条件，则由昌化镇讨论研究后再决定人选。

　　如有报考岗位出现空岗的情况，则由落选人中面试成绩分数由高至低依次给予调剂机会，进行补录。

　　进入考察环节的考生应按照招聘岗位的要求提供：

　　1.本人有效期内的二代身份证；

　　2.近期蓝底彩色免冠证件照片3张；

　　3.毕业证；

　　4.学位证（如有）；

　　5.教育部学历证书电子注册备案表（含二维码）；

　　6.户口本原件及首页和个人页（本人户籍不在昌化镇的，还需提供昌化镇户籍的父母户口本或配偶户口本与双方结婚证）；

　　7.党员需提供组织关系所在党组织出具的中共党员（含预备党员）书面证明（加盖公章）；

　　8.全国计算机等级考试合格证书（如有）；

　　9.户籍不在昌化镇，但在昌化镇有居住房产的，需提供房产证明；

　　10.《诚信承诺书》；

　　11.《报名表》等材料原件及复印件。

　　审核后保留复印件，退回原件。经考察不符合报名条件的，取消其资格，在报考同一岗位的报考人员中，按面试成绩（面试达到合格分数线）从高到低依次递补。

　　（五）体检

　　考察结束后，由招聘组安排通过复审的人员进行体检。体检项目和标准可参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行体检，费用由体检对象自理。体检不合格的，按面试成绩（面试达到合格分数线）从高到低依次递补。

　　（六）公示

　　根据面试成绩和体检的结果，确定拟聘用人员名单后，将在待君网进行公示，公示时间为5个工作日。

　　（七）聘用

　　组织拟录用人员办理入职手续，与拟录用人员按照平等自愿、协商一致的原则，签订劳动合同。

　　四、工作职责

　　村务专员（村级网格长）在乡镇党委的领导下，积极协助农村（社区）“两委”开展各项村务工作，认真宣传、贯彻、执行党的路线、方针、政策；参加村“两委”会议，参与讨论村级重大事项，出谋划策，提出建议；整合各类基层网格，做好社会综合治理工作，推动建设善治乡村，形成共建共治共享的乡村治理格局；加强村党组织建设，严格组织生活，维护和执行党的纪律，培养村级后备力量；努力完成乡镇党委、政府交办的各项工作任务；吃住在村、工作在村，每月工作在村时间不少于20天。

　　五、薪酬待遇

　　担任村务专员（村级网格长）的高校毕业生，享受以下政策待遇。

　　（一）村务专员（村级网格长）待遇由基本生活补贴、农村（社区）十星“两委”星级奖励金和村级网格长生活补贴等三部分组成。

　　1.基本生活补贴标准为3600元/人/月(含单位和个人“五险一金”），其中，每月扣除150元作为绩效，年底根据考核情况发放。

　　2.2020年农村（社区）十星“两委”星级奖励金，按照当年全县十星“两委”奖励金平均值（915元/人/月）发放，2021年起，根据上年度十星“两委”考核评比等级发放。

　　3.村级网格长生活补贴标准为500元/人/月。

　　（二）良好的晋升空间，在农村（社区）组织集中换届时，或农村（社区）“两委”干部出缺后，可优先推荐使用。村务专员（村级网格长）担任农村（社区）“两委”干部后，聘期内待遇保持不变。

　　六、管理和服务

　　（一）乡镇党委参照农村（社区）“两委”干部的有关规定，进行村务专员（村级网格长）的管理，每年对村务专员（村级网格长）工作进行年终考核，年度考核不合格者可解除劳动合同。

　　（二）乡镇党委将村务专员（村级网格长）教育培训纳入农村（社区）“两委”干部教育培训计划，广泛开展党性党风、创业富民、法律法规、社会管理、实用技术、廉洁自律等日常教育，每人每年培训累计不少于5天。

　　（三）村务专员（村级网格长）的党团关系转至所工作的农村（社区）的党团组织，参加农村（社区）党团组织生活。

　　（四）村务专员（村级网格长）在农村（社区）工作时间为3年，试用期为三个月，试用期结束由乡镇进行试用期考核，考核不合格的，取消聘用资格。