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2015年海南省公务员行测资料分析:重点题型分析

2015-01-29 16:00 海南人事考试网 关注公众号领资料 加QQ备考群 APP看视频刷考题 文章来源:还能跟我

  2015年海南省公务员考试交流群:215576713

  资料分析一直是行测中的重点和难点,资料分析涉及到的都是统计性材料,所以里面必然会涉及到一些统计术语,且涉及到的统计性数据,这些统计性数据往往跟我们以前学的数学不太一样,以前我们学过的数学往往计算量较小,而资料分析中的数据往往比较复杂。资料分析题目如果给出考生足够的时间,相信大家都能够算出来,但是由于考试时间有限,若没有好的做题技巧,那么做起来就相对比较吃力。

  从难度上,从历年来的发展趋势来看,近年来的资料分析有越来越简单,且技巧性越来越强的趋势。近年来,联考题目都是3或4篇材料,每篇材料5个题目,也就是说题量都是15或20个题目。

  资料分析比较重要的就是掌握比较基础的公式,另外掌握对每一种高频考点相关的解题方法也要有一定的掌握。现就高频考点给大家做一下梳理:

  (一)简单计算类

  简单计算类题目基本上不难,只要能从材料中找到相关信息,只需要直接读数或简单的加减乘除运算即可得出答案,是考试中的必考题,也是一定要拿到分数的题目。

  (二)基期量类

  知识点:基期量=现期量-增长量=现期量÷(1+增长率)

  基期量=现期量-增长量,该公式一般来说属于简单计算类,从难度上来讲属于较易,但一般不单独考,而是放到增长率的计算中去考查。

  基期量=现期量÷(1+增长率),该公式不管是在国考中还是在各省的省考中,考查频率都比较高,做题方法为:(1)若增长率小于5%,一般情况下,采用化除为乘的方法去进行计算,即:基期量=现期量÷(1+增长率)≈现期量×(1-增长率)=现期量-现期量×增长率;(2)若增长率大于5%,一般情况下,采用估算的方法,是把增长率这个百分数化为分数去进行计算,比如:,所以大家一定要熟悉从1/2到1/9对应的百分数;(3)若增长率不能写成1/n,如1+43%,43%写不成几分之一的形式,则此时的做法为:1+43%=1.43≈10/7,通过把百分数化为分数的方法,把本来复杂的计算转化为较为简单的计算。

  (三)增长量类

  知识点:增长量=现期量-基期量=现期量-现期量÷(1+增长率)=

(编辑:海南华图)

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