2023年海南三亚国家级珊瑚礁自然保护区管理处公开招聘2人公告

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　　海南三亚国家级珊瑚礁自然保护区管理处2023年公开招聘派遣船员和财务人员公告（第1号）

　　为有效开展海南三亚国家级珊瑚礁自然保护区管理处的巡查巡护及综合管理工作，进一步完善保护区“综合科研监测巡护船”船务及管理处财务人员配备工作，受海南三亚国家级珊瑚礁自然保护区管理处的委托，我公司现面向社会公开招聘派遣船员和财务人员。根据三亚市相关规定和要求，为做好招聘工作，结合本单位实际，特发布此公告，具体如下。

　　一、招聘原则、招聘人数、岗位及薪酬待遇

　　（一）招聘工作坚持“公平、公正、公开、择优”的要求，坚持“双向选择、严格把关、宁缺勿滥”的原则。

　　（二）本次共招聘2名人员，分别为：船舶管理员1名、管理处财务1名。

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　　二、报考条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍。

　　（二）遵守宪法和法律，不违反国家政策法规。

　　（三）具有良好的品行和职业道德，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的协作精神；工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的奉献精神。

　　（四）身体健康，具备履行岗位职责的身体素质和心理素质，具有相关工作经验者优先。

　　（五）财务岗、管理岗年龄18（含）以上-45周岁（含）以下(即1978年10月12日至2005年10月12日期间出生)；

　　（六）以下几类人员不得报考：

　　1.曾严重违反单位规章制度被单位开除、辞退的；

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

　　3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

　　4.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　5.失信被执行人；

　　6.法律、法规规定的其他不得报名的情形。

　　三、招聘程序

　　（一）发布招聘公告

　　本招聘公告将通过汇智人力官网、其它人才网站、QQ群、微信、相关微信公众号、第三方人力资源公司招聘网站等各互联网社交平台及人才交流群上发布招考信息。后续招聘工作中的各有关事项均在上述指定官媒公示（布）。

　　公告公示时间：2023年10月26日-2023年11月1日

　　（二）报名工作

　　1.报名方式：本次考试报名采取网上报名方式进行。报名时间：2023年11月2日8时-2023年11月5日18时。应聘人员应在此期间下载《招聘报名表》，完整填写后投递简历，报名材料如下:

　　（1）报名人员需完整填写《招聘报名表》(自行下载附件1）；

　　（2）本人有效期身份证（正反面复印件）；

　　（3）户口本首页及个人页复印件；

　　（4）毕业证书复印件；

　　（5）近期免冠彩色证件照（电子版一寸照）；

　　简历投递邮箱：zhaopin@huizhihr.com  (岗位+姓名)；

　　联系电话：0898-88391236；

　　注：我公司将对收到的符合条件的应聘简历进行筛选，根据应聘简历与招聘岗位匹配度择优通知报考人员进行考试，应聘者投递个人简历后，答复等待期为5个工作日，应聘者所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途，所接收的材料不予退回。

　　2. 报名注意事项

　　（1）每人限报考1个岗位，报名必须使用有效期内的二代身份证，报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　（2）应聘人员须按要求真实、全面、准确填写相关信息，保证所提供的报名材料真实有效且符合岗位要求。凡本人填写信息不真实、不完整或者填写错误的，责任自负；凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格或聘用资格。应聘人员提交报名材料后，须及时登录邮箱查看我司回复的邮件查询资格审查结果，未通过资格审核的，可按审查意见要求，修改报名信息，补充材料后，重新投递简历提交审查；未能在 2023年11月5日18时前修改报名信息或补充提交相关材料的，视为自动放弃应聘资格。

　　（三）资格初审

　　1.本次招聘，实行诚信报名制度。报考人员要仔细阅读招聘公告及岗位表，根据个人情况报考符合条件的岗位，并按要求真实、全面、准确填写相关信息。资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程，对在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。资格初审由招聘领导小组统一组织，根据岗位要求对报考人员所提供的材料进行资格审查，确定参加考试人员。资格审查只是对报考人员网上提供材料的初步审查。报名结束后，通过资格初审者，方可按照规定时间携带本人身份证参加考核。

　　2.通过资格初审人员名单和现场考核等有关事项在汇智人力官网及微信公众号公布。
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　　（四）考试工作

　　本次考核不指定辅导教材，不举办也不授权任何培训机构举办考核辅导培训班。

　　1. 现场实操考核

　　（1）考核时间、地点 ：考核时间、地点由招聘公司根据实际情况确定，以短信通知或者电话通知为准。

　　（2）内容：考核内容主要测试考生具备相关岗位需要的专业基本功、心理素质、语言表达及实际操作专业能力等综合素养。

　　（3）评委及评分方法 评委每组3人，由有关专家组成。考核满分为100分，评委根据应聘人员表现分别进行评分，去掉一个最高分和一个最低分后，取其余考官的终评合计分相加之和，再除以其余考官数（即：考生的最后得分=其余考官的终评合计总分÷其余考官数），计算出考生的最后得分。

　　2.结果公示：各项成绩、入围体检人员和体检有关事项在在汇智人力官网及微信公众号公布。

　　（五）考试成绩排名

　　从达到资格审核合格的应聘者中，按招聘岗位考核成绩从高分至低分确定排名，同一岗位有2名以上人员考核成绩出现并列的，须进行加试，加试方式为面试，按加试成绩由高至低确定排名顺序。考核成绩排名在拟招聘岗位的名额范围之内的应聘者作为正选，考核成绩排名不在招聘岗位名额范围之内的应聘者为等候递补对象。

　　（六）体检

　　根据岗位的招聘人数，从达到合格分数线的应聘人员中，按考核成绩由高至低等额确定参加体检人员。体检合格的应聘者进入公示环节。因应聘者放弃体检或因体检不合格出现的岗位空缺，可从应聘同一岗位的等候递补对象中，按考核成绩由高至低依次递补。

　　由汇智公司具体负责组织体检，体检费用由参加体检人员自行负责，体检在县级以上综合性医院进行，体检参照公务员录用体检通用标准执行。未按规定时间参加体检者，视为自动放弃。初次体检不合格的，可由本人自收到体检结果之日起3天内向招聘单位申请复检一次，以复检结果为准。体检不合格的考生，不予聘用。体检结果在汇智人力官网公布。

　　（七）公示和聘用

　　招聘工作领导小组依据考核成绩、体检结果等情况，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单将通过在汇智人力官网及微信公众号公示，公示时间3天。因拟聘用人员在公示期间放弃聘用的、拟聘用人员公示结果影响聘用的等情形，导致拟聘岗位出现空缺，经招聘工作领导小组研究同意，可从报考同一岗位且达到面试合格分数线的等候递补对象中，按考试总成绩从高至低依次递补。但公示期满后不再进行递补。

　　公示无异议后，各相关部门按职责权限给聘用人员办理聘用、工资等有关手续。

　　（八）签约

　　聘用人员按规定明确试用期，试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

　　四、其他事宜

　　（一）聘用人员接到聘用通知后，在规定的时间内准备好个人材料，配合办理有关聘用手续。因个人材料缺失或原聘用单位劳动关系纠纷等原因造成不能按时办理聘用手续的，后果自负。

　　（二）本方案由海南三亚珊瑚礁自然保护区招聘工作领导小组负责解释。

　　（三）联系方式如有意向报考者请通过以下方式电话咨询或报名

　　咨询电话：0898-88391236

　　监督电话：13976971680

　　附件：《招聘报名表》.xls

　　海南汇智人力资源有限公司

　　2023年10月25日

原文链接：http://www.huizhihr.com/?company/455.html
原文标题：海南三亚国家级珊瑚礁自然保护区管理处2023年公开招聘派遣船员和财务人员公告（第1号）

　　以上是2023年海南三亚国家级珊瑚礁自然保护区管理处公开招聘2人公告的全部内容，敬请关注海南事业单位招聘网 / 海南人事考试网。

　　最后图图预祝各位考生都能在考试中取得满意的成绩，成功上岸~

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