2022年东方市消防救援支队政府专职队员招聘公告

　　根据工作需要，东方市消防救援支队面向社会公开招聘6名政府专职消防队员，仅限男性。现将有关事项公告如下：

　　一、应聘条件

　　（一）应聘人员必须具备以下条件1．具有中华人民共和国国籍；2．拥护中华人民共和国宪法；3．政治合格，遵纪守法，无违法犯罪记录，具有良好的品行，自愿履行政府专职消防队员义务；4．具有正常履行职责的身体、心理条件，应符合消防员职业健康标准；5．具有符合岗位要求的工作能力及招聘岗位所需要的其他条件，详见招聘岗位要求。

　　（二）有下列情况之一者，取消报名资格及聘用资格1．曾受过各类刑事处罚、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查；2．曾被开除公职的；3．失信被执行人；4.曾因违反纪律受处分的退役军人、退出消防员，及违反管理规定被解雇的政府专职消防员5．弄虚作假，伪造资格证件和应聘条件资料的；6．法律、法规规定的其他情形。

　　二、招聘岗位

　　岗位岗位要求

　　战斗员、驾驶员、通讯员和宣传员等岗位

　　    6人

　　     （男性）1.具有全日制高中（或同等）以上学历，同等条件下学历高者优先；

　　2.年龄在18-28周岁之间的男性青年，大学专科学历人员年龄放宽至29岁，本科以上学历人员年龄放宽至30岁，身高不低于1.60米，身体、心理健康；

　　3.不曾被使用单位辞退或开除，自愿履行政府专职消防队员义务，为保卫东方社会经济发展做贡献；

　　4.具有水域救援能力及取得如救生员、潜水员、B2类以上车型等证件优先；能熟练使用摄影、摄像器材，掌握视频剪辑技能，取得摄影专业和视音频编辑等证件优先；

　　5.退出的消防官兵（指战员）、及其他退役军人、东方市本市户籍优先。

　　三、相关待遇（东方市消防救援支队负责解释）

　　（一）工作模式：政府专职消防队员实行消防站轮班执勤制度，落实24小时驻勤备战要求，按照工作4天、休息2天的比例，采取三班两运转的轮班执勤模式，确保执勤在位率不低于三分之二；在支队机关、大队部工作的专职消防员实行8小时机关上下班工作制，保持良好的工作秩序和整洁的办公环境。

　　（二）工资待遇：政府专职消防队员工资包括基本工资、工龄工资、高危补贴、高温补贴等各项工资。政府专职消防队员在合同期间工作，年终经所在单位或部门考核达到优秀或良好后，享受奖励工资待遇。

　　（三）社会保险：“四险一金”

　　（四）休假：政府专职消防队员工作满1年，可享受5天的带薪休假（探亲）待遇，带薪休假（探亲）每年递增一天。同时依据国家法律规定还享有婚假、病假、产假、护理假、丧假等假期。

　　（五）被装：每人每年按标准发放所需被装。

　　（六）食宿：政府专职消防队员工作期间由单位统一提供食宿。

　　四、现场报名及资格审查

　　（一）人员报名

　　凡符合报考条件的人员，于2022年3月7日到2022年3月18日前将《政府专职消防队员报名登记表》、相关材料（身份证、户口簿、学历学位证书、学信网学历查询证明、驾驶证、退出现役证及相关专业证书等原件和复印件）一并上报至东方市康福路消防救援支队五楼政治工作科办公室进行报名（报名时间：仅限工作日上午8:00至11:30，下午14:30至17:00）。

　　（二）资格审查

　　根据考生提供的材料，招录办对其身份证、户口簿、学历学位证书、学信网学历查询证明、驾驶证、退出现役证及相关专业证书等原件和复印件（留底建档）进行复核。复核通过的，须在《政府专职消防队员报名登记表》上签字确认，拒不签字的，取消报名资格。

　　五、招聘考核

　　（一）体能测试。体能测试参照国家综合性消防救援队伍招录新消防员标准开展体能测试。测试项目为1000米跑；单杠引体向上、俯卧撑（两项任选一项）；原地跳高、立定跳远（两项任选一项）；10米×4往返跑、100米跑（两项任选一项）。体能测试实行量化评分，单项设最高分（15分），总成绩最高40分。

　　（二）体检和心理测试。体检和心理测试医院由东方市消防救援支队指定（提前一天通知），参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行，体检不合格的不予录用。初次体检不合格的，可在体检结果公示之日起3个工作日内经本人申请复查一次，以复查结果为准，对可通过药物或其他治疗手段影响检查结果的项目不予复检，初检结论为最终结论。心理测试采用由系统自动评判“合格”和“不合格”。

　　（三）招录办同步对报考人员进行政审（参照征兵政治考核要求进行），招聘人员填写《政府专职消防队员政治考核表》，政审不合格的予以淘汰。

　　（四）面试。面试考核主要考察应聘对象语言表达、逻辑思维、临场应变、责任感与进取心、自我认知能力，以及入职动机、行为举止和形象气质等。面试参考事业单位公开招聘人员做法实施，实行量化评分，满分100分，低于60分的为不合格予以淘汰。

　　六、公示录用

　　（一）公示。按照报考人员基本情况、考试成绩（面试成绩50%+体能测试成绩50%）、体检和考察情况进行择优录取。名单在官方网站发布（公示时间不少于7天）。

　　（二）录用。根据公示情况，确定录用名单。录用人员按通知要求报到，未按规定时间报到者，视为自动放弃，空缺的招聘名额，可从报考同一岗位的考生中择优递补。

　　（三）岗前培训。支队统一组织开展岗前培训（培训期内仅发放基本工资），原则上设立1个集训点，组织开展40天的岗前集中培训，再开展20天的实习，培训工作方案另发，培训不合格或有其他不适宜从事消防救援工作情形的予以退回。

　　七、联系方式

　　咨询电话：0898-25595725，18889182481（梁助理）（仅限工作日上午8:00至11:30，下午14:30至17:00）

　　八、特别提示

　　资格审查贯穿招录工作全过程，对提供虚假材料、故意隐瞒实情，及在应聘考核中作弊的，一经查实立即取消聘用资格；报考人员应根据公告安排及时查阅报名系统中有关信息，注意接听接收电话和消息通知，因报考人员自身原因未能按时参加招录考核的，视为自动放弃。聘用人员接到聘用通知后，在规定的时间内准备好个人材料，配合办理有关聘用手续。因个人档案缺失或原聘用单位劳动关系纠纷等原因造成不能按时办理聘用手续的，后果自负。

　　附件：

　　1．政府专职消防队员报名登记表

　　2．政府专职消防队员政治考核表

　　3．体能测试考核标准
附件：专职招聘附件.docx

 

原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/BKhpgEdDbWZr8cGzecu_Gw
原文标题：2022年东方市消防救援支队政府专职队员招聘公告

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　　最后图图预祝各位考生都能在考试中取得满意的成绩，成功上岸~

（编辑：hthnwucy）