2023-03-02 11:01 国企招聘考试 https://hi.huatu.com/gqzp/ 作者:海南华图 来源:海口市金融控股有限公司
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海南事业编考试(hisydwzp)。
海口市金融控股有限公司
2023年招聘启事
海口市金融控股有限公司(简称海口金控或公司)为海口市财政局全额出资的国有企业,也是海口市唯一一家国有金融资本投资运营平台。公司以“一体两翼”为发展规划,一体是海口金控作为投融资和争取金融牌照的主体,一翼是以海口担保为核心的普惠金融业务条线,另一翼是以金控资本为核心的基金投资管理条线。公司以打造区域性新型综合金融服务平台为核心目标,积极构建“投、贷、担、服”业务体系,为我省经济发展方面做出了积极贡献。
海口市融资担保有限公司是海口金控旗下的核心子公司,是海南省担保行业领军企业。公司成立20年来,已累计为海南全省超过3000家中小微企业提供了超过260亿元各类担保及融资服务,并与省内20余家金融机构建立了长期稳定的合作关系,有力的支持了地方经济社会的发展。
近年来,以海口金控资本管理有限公司为核心的公司基金业务板块快速发展,2022年设立海口市政府投资引导基金,系市政府综合性母基金,投向重点产业、重点园区和国企改革等领域。
2022年,公司新设商业保理公司,是海口市首家国有商业保理公司,目前保理业务已步入正轨。
公司各项业务蓬勃发展,正是招贤纳才之际,公司为员工提供了广阔的发展空间和优厚的福利待遇,欢迎有志之士加入!
联系电话:68502308,68502318;18724672897
简历投递邮箱:hksjkgs@126.com
一、金控公司
(一)研究发展部分析师、研究员(1-3名)
岗位职责:
1.主要负责跟踪行业发展及市场动态,预测行业发展趋势,编制行业分析报告,研究新产品、新模式、新策略,为公司相关业务开展、风险防控、流程优化提供智库支持;
2.研究并参与制订公司改革发展规划,负责集团新平台的前期策划及项目可研;
3.负责或协助负责集团内投资项目或重点项目的尽职调查、审计评估;
4.负责公司指定的专项课题研究和咨询服务。
具有前瞻思维和管理能力者条件成熟时可输送到相关管理岗位担任公司相关部门、下属公司或重大项目负责人。
该岗位按公司特殊人才引进政策可破格适用高于同级别人员的薪酬标准。
入职要求:
1.重点大学金融、财会或经济相关专业硕士及以上学历,条件特别优秀者可放宽至本科学历,欢迎985高校、财经类TOP5高校优秀应届毕业生加盟;
2.掌握经济、金融、法律、财务基本理论,熟悉相关法律法规和产业政策,熟悉金融业态并具备调研能力;
3.思想活跃,思路开阔,视角敏锐,富有见地,具改革意识和开拓精神,逻辑思维及分析能力强,具有很高的文字写作水平和语言表达能力;
4.具备CFA、CPA、法律职业资格等证书者优先考虑。
5.按应聘人员胜任水平聘任为分析师、高级分析师、研究员、高级研究员岗位。
(二)合规风控总监
岗位职责:
1、根据金控公司的集团化发展战略,构建与完善公司合规与风控体系,制定风险管理工作规划;组织和主导对重大经营活动、投融资项目的尽调、审核和风险评估,对项目可行性和风险可控性提出审核意见;对公司整体风险现状及风控工作进行指导和评价。
2、负责收集、追踪研究与公司业务相关的政策法规,对公司运营流程的法律合规风险进行评估、分析与控制,对内部管理制度、重大决策、新产品和新业务方案出具合规审查意见,保障公司合法合规运营。
3、审查并起草公司各类对外法律文件及合同;负责组织、协调、沟通内外部法律资源,为公司投融资业务、公司治理、劳动关系管理等提供法律支持。
任职资格:
1、40岁以下,具有法律、金融、财务及相关专业本科以上学历、法律职业资格或注册会计师证书,具备法律、金融复合专业背景者优先;
2、与金融主管部门、法院、主要金融机构等保持有良好的沟通,了解国资、财政背景下的担保、小贷、保理、投资、基金、证券等领域的法律法规及政策要求。
3、具有5-10年金融机构风控合规、授信管理、投行、投研等岗位工作经验;要求熟练掌握和运用各种风险评估、风险控制工具,具有较强的风险化解能力和实战经验。
4、具备对政策的敏感性,熟悉本省的特色行业、企业,拥有较强的行业调研、风险研判能力。
(三)外派财务总监
岗位职责:
1.根据公司财务管理及外派工作要求,负责对被投资企业的财务工作进行监督管理;
2.熟悉国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度,代表公司履行财务监督职能,保障公司合法经营,维护公司权益。
3.组织被投资执行公司各项规章制度,并结合被投资公司的实际情况建立健全财务管理制度,建立健全财务控制体系;
4.负责对被投资单位业务经营、财务收支、资金管理、关联交易进行监督,定期或不定期地汇报被投资公司财务收支、经营成果和资金变动情况,对公司经营状况进行阶段性财务分析与预测,及时向集团提交会计报表及、经营分析报告。
5.积极参与被投资公司日常经营管理活动,加强对业务、财务的双重监督;
6.妥善维护财政、银行、税务等等相关财务关系。
7、对大数据、超算、人工智能、金融科技有一定了解。
入职要求:
1.全日制重点大学金融、财会或经济相关专业本科及以上学历,中级会计师以上职称,具备高级职称、CPA、CMA证书者优先。
2.具有5年以上财务管理工作经验。
3.责任心强、具备优秀的学习能力,较强的逻辑思维,能独立分析和解决问题,具有较强的沟通技巧和团队协作能力,抗压能力强。
4.熟悉相关财务、税务、审计、金融法规和政策,对资本运作、法务及企业风控具较深刻的认识。
5.熟练并掌握EXCEL、POWER BI等经营分析工具。
6.具备敏锐的洞察力和数据感觉,具有良好的财务分析、运营管理及风险防范能力。
(四)担保公司财务经理
岗位职责:
1.能够深入熟悉公司业务,依据业务发展战略,提供财务、税务、资金等全面支持;
2.负责担保公司账务处理工作;
3.建立业务监控体系,持续跟踪业务数据,定期形成业务管理报表,包括但不限于业务量分析、财务分析,其他主要支出分析等;
4.负责担保板块的预算与决算,根据业务执行情况,提出合理性建议,及时了解担保新业务,建立财务模型,为管理层决策提供依据;
5.负责日常费用报销单据、付款单据等的审核及其凭证审核结转等工作;
6.按期完成国资、财政、金融监管部门财务报表的汇编制与报送工作;
7.负责涉税事务,能够编制合并财务报表;
8.上级领导交办的其他工作。
入职要求:
1.全日制重点大学会计学本科及以上学历,中级会计师以上职称,具有CPA、CMA证书者优先;
2.具有5年以上财务管理工作经验;
3.熟练操作用友专业财务软件,娴熟应用EXCEL等办公软件;
4.专业基础扎实,思维敏捷,反应灵活,表达能力强;
5.具有一定的语言文字表达能力、人际交往能力,具有良好的敬业精神和职业道德;
6.责任心强、具备优秀的学习能力,较强的逻辑思维,能独立分析和解决问题,具有较强的沟通技巧和团队协作能力,抗压能力强。
7.熟练并掌握EXCEL、POWER BI等经营分析工具。
(五)运维工程师
岗位职责:
1.负责运维体系的建立、各类制度及预案的完善。
2.负责公司数据中心的日常巡检及运维工作,并按要求形成相关统计报告。
3.负责公司系统、网络和数据安全等相关工作。
4.负责响应公司各系统的日常变更、故障处理、数据迁移等工作,保障各系统的稳定运行。
5.负责公司业务系统的管理工作。
6.协助完成公司安排的其他相关任务。
入职要求:
1.重点大学计算机、电子信息等相关专业本科及以上学历,有金融、经济类专业复合背景者优先。
2.年龄35岁以下,有志于从事系统运维工作;具备一定抗压能力、有较强责任心;具备较强的团队意识,有良好的表达、沟通能力;具备一定的文书处理能力,有国企相关工作经验者优先。
3.一年及以上从事机房运维、售后运维、系统集成等技术支持工作经验,有金融领域相关运维经验者优先。
4.熟悉计算机网络原理、网络安全;熟悉各类网络协议;熟悉堡垒机、WAF、漏扫、防火墙、路由器、交换机等的运行机制和配置。
5.熟悉虚拟化平台的使用操作,熟悉虚拟机、服务器安装及配置。
6.熟悉主流数据库(Oracle、Mysql等)的安装及配置。
7.熟悉各类技术文档规范,了解ITIL体系。
8.熟悉网络安全法及相关法律知识,了解等保测评体系。
9.了解信息系统组成,对网络安全、信息安全、服务器系统、安防系统、音视频系统具备基础认知。
10.具有CCNP、CCIE或同等华为、H3C网络认证工程师证书者优先。
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二、担保公司项目经理、三亚办项目经理(5名)
岗位职责:
负责企业融资全程管理和服务,包括项目现场调查、风险判断、财务核查、财务分析、评审报告撰写及项目保后、贷后跟踪管理等。
入职要求:
1.重点大学金融、财会或经济相关专业本科及以上学历;
2.在投融资业务、项目评审或企业实际运营管理方面具有一定的实践经验,熟悉银行信贷业务及相关法律知识;
3.熟悉若干个行业的经营运作规律,对借款人和贷款项目具有较强的洞察力和评审能力,善于识别和把握风险,具备一定的投资顾问和管理咨询能力;
4.有良好的客户关系群和开发、营销能力;
5.具有良好的协调沟通能力和个人品质,能够承受高强度的工作压力;
6.年龄40岁以下,仪表端正,表达流畅,有银行信贷、担保机构及小额贷款公司工作经历者优先,欢迎有工作经验者和优秀应届毕业生加盟。
7.其中三亚办项目经理办公地点在三亚市,居住地为三亚的人士优先。
三、金控资本公司
(一)投资总监
岗位职责:
1.参与制定部门工作计划和工作思路,贯彻公司战略部署;
2.推进具体项目工作进度,包括工作计划的制定、修正与实施;
3.优质项目寻找与筛选,项目接洽、谈判及分析,负责投资项目可行性及风险,并组织实施;
4.带领团队完成项目尽职调查,财务估值、谈判、促进协议达成;
5.负责团队建设和培养,营造积极向上的团队氛围,保证团队的战斗力与凝聚力;
6.组织团队开展投后管理工作,为被投项目提供增值服务。
入职要求:
1.重点大学本科及以上学历,金融、经济、会计、财务、审计等相关专业,具有基金从业资格或证券从业资格;持有CPA或CFA证书者优先;
2.具有5年及以上相关行业的从业经验;
3.熟练掌握资本市场和财务相关知识和政策法规,从事过IPO、并购重组的审计项目经验优先;
4.主导过3个以上具体项目的投资,熟悉项目投资、投后管理和退出流程;
5.拥有优质项目获取及分析判断能力;
6.具备专业的商务沟通及拓展能力,良好的人际沟通能力。
(二)投资经理/投资分析师(3名)
岗位职责:
1.开发和寻找投资标的;
2.对拟投资企业进行尽职调查,并评估其投资价值,拟定投资方案;
3.参与投资谈判、合同或协议起草、修订,完成项目交割;
4.定期对投资项目的开展投后管理,评估投资风险;
5.负责基金日常管理并编制相应的运营报告。
入职要求:
1.熟悉股权投资基金的运作流程,了解行业现状、动态和发展趋势;
2.具有财务管理、投资分析、企业管理、相关法律等方面复合型的知识结构;
3.具有股权投资、收购兼并或投融资方面的经验;
4.具有良好的沟通、协调能力及人际交往技巧,敏锐的观察分析能力、团队合作能力以及文字处理水平;
5.人品端正,勤奋、富有开拓精神可承受较强的工作压力,做事认真细致责任心强,计划性强执行力好,具备组织及管理能力,有团队意识,能适应出差;
6.工作年限三年以上;
7.重点大学本科及以上,经济、管理类硕士优先;
8.熟练操作办公软件,能够制作PPT、WORD和EXCEL文件。
四、保理公司
(一)保理副总经理(分管业务)
岗位职责:
1.负责编制、完善业务相关的制度和管理流程;
2.负责公司业务拓展及客户关系维护工作;
3.负责对分管部门的监督、指导及团队建设,对公司业务运营提出合理化建议;
4.完成公司下达的年度经营计划及各项考核指标;
5.完成领导交办的其他工作。
入职要求:
1.全日制本科及以上学历,金融、经济、法律及相关专业;
2.具有5年以上金融行业工作经历,3年以上的中、高层业务类管理岗位经历,有商业保理、银行保理等行业从业经验者优先;
3.具有较强的市场开拓能力,有丰富的渠道人脉资源、项目资源者优先;
4.具有较强的团队管理能力、组织协调能力、文字表达能力;
5.具有良好的个人品质和职业操守,高度的责任心和敬业精神;
6.年龄在45岁以下(日期计算至2022年12月31日)。
(二)保理业务部长
岗位职责:
1.负责保理业务拓展及客户关系维护工作;
2.负责部门的日常管理及团队建设,对公司业务运营提出合理化建议;
3.完成公司下达的年度经营计划及各项考核指标;
4.完成领导交办的其他工作。
入职要求:
1.全日制本科及以上学历,金融、经济、法律及相关专业;
2.具有3年以上金融行业工作经历,1年以上中层业务类管理岗位经历,有商业保理、银行保理等行业从业经验者优先;
3.具有较强的市场开拓能力,有丰富的渠道人脉资源、项目资源者优先;
4.具有较强的团队管理能力、组织协调能力、文字表达能力;
5.具有良好的个人品质和职业操守,高度的责任心和敬业精神;
6、年龄在40岁以下(日期计算至2022年12月31日)。
(三)保理业务岗 2人
职位描述:
1.独立开拓并操作保理业务,包括项目开发及营销、贷前尽职调查,贷中项目管理,贷后协助催收管理等;
2.负责与其他部门的沟通协作,推动业务进展,落实风险管控措施;
3.完成公司分配的业务指标。
入职要求:
1.全日制大学本科及以上学历,有较丰富的财务、金融、法律等相关知识,较强市场营销能力以及风险识别能力;
2.具有2年及以上金融行业工作经验,有商业保理、银行保理等行业从业经验者优先;
3.熟悉商业保理业务的运作流程,有较丰富的商业保理业务实务操作经验;
4.具有良好的客户服务意识,较强的谈判能力、公关能力、应变能力;
5.学习能力强、性格开朗、勇于挑战、能够承压;
6.年龄在40岁以下(日期计算至2022年12月31日)。
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五、小贷公司
(一)总经理
岗位职责:
全面负责公司市场开拓、业务管理、风险管理,完成公司业绩目标;负责公司内部管理,建立健全内控制度;负责内外关系的协调与维护。
入职要求:
1.本科及以上学历,经济类、金融类、管理类专业优先;
2.具有10年以上银行、担保、小贷、典当等信贷行业从业经验,5年以上管理经验;
3.熟悉金融法律法规、监管政策及国家行业、产业政策,具备丰富的信贷业务知识和实践经验,具备较强的信贷分析能力和风险管理能力;
4.具有战略规划能力、组织管理能力和决策能力,具有敏锐的市场洞察力和市场开拓能力;
5.具有全面主持工作的经验及良好的团队管理能力、组织实施能力、沟通协调能力。
(二)小贷项目经理
岗位职责:
负责小贷项目的营销、操作及管理,包括客户的营销、项目现场调查、风险分析及判断、财务核查及分析、评审报告撰写、上会评审及项目贷后管理、跟踪、本息回收等。
入职要求:
1.大学本科及以上学历,理工、金融相关专业优先;
2.具有一定的信贷、融资实践经验,熟悉信贷业务流程及相关知识,对贷款项目具一定的风险识别能力;
3.具有较强的学习能力和学习意愿,能够主动学习信贷知识及行业知识,具有银行、证券、基金从业资格、其他国家认可执业资格者优先;
4.取得机动车驾驶证,能熟练驾驶机动机辆;
5.具有良好的协调、沟通能力,品貌端庄,表达流畅,能够承受较高强度的工作压力;
6.年龄30岁以下,有银行信贷、担保机构及小额贷款公司工作经历者优先;
7.欢迎有志于信贷业务开拓、钻研的应届毕业生加入。
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最后图图预祝各位考生都能在考试中取得满意的成绩,成功上岸~
(编辑:hanjunyi)
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