2023国家公务员考试行测每日一练【2022.8.29】

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　　1.(单选题)老大、老二、老三三兄弟在上海、浙江和江西工作，他们的职业是律师、医生和公务员。已知：老大不在上海工作;老二不在浙江工作;在上海工作的不是公务员;在浙江工作的是律师;老二不是医生。

　　那么老大、老二、老三分别在哪工作?

　　A.浙江、上海和江西

　　B.浙江、江西和上海

　　C.江西、上海和浙江

　　D.江西、浙江和上海

　　解析

　　第一步，确定题型。

　　题干有信息匹配特征，确定为分析推理。

　　第二步，分析条件，进行推理。

　　题干中“老二”和“浙江”被提到的次数最多，可确定为最大信息，由最大信息开始推理：

　　已知老二不在浙江工作，在浙江工作的是律师，可知老二不是律师;又因为老二不是医生，所以老二只能是公务员;根据在上海工作的不是公务员，可知老二不在上海;又因为老二不在浙江工作，所以老二只能在江西，排除A、C、D选项。

　　因此，选择B选项。

　　2.(单选题)萧条∶欣欣向荣

　　A.激进∶墨守成规

　　B.全面∶以偏概全

　　C.默契∶心照不宣

　　D.统一∶众叛亲离

　　解析

　　第一步，确定题干逻辑关系。

　　“萧条”是指寂寥冷清的样子，形容经济不景气，“欣欣向荣”形容草木长得茂盛，比喻事业蓬勃发展，二者属于反义关系。

　　第二步，辨析选项。

　　A项：“激进”是指急于变革和进取，强调的是急于，“墨守成规”形容死守老规矩，保守固执，不求改进，二者无明显逻辑关系，排除;

　　B项：“以偏概全”是指用片面的观点看待整体问题，“全面”是指完整、周密、详细，二者属于反义关系，符合;

　　C项：“默契”是指双方的意思没有明白说出而彼此有一致的了解，“心照不宣”是指彼此心里都明白，不用明说，二者属于近义关系，排除;

　　D项：“统一”指部分联成整体，分歧归于一致，“众叛亲离”是指众人反对，亲信背离，形容极端孤立，二者没有明显逻辑关系，排除。

　　因此，选择B选项。

　　3.(单选题)平板电脑构成了当今消费者电子市场领域中一项非常强大的消费选项，并在今后的几年内将随着手机或移动设备需求的急剧增长平板电脑销售也会实现急剧增长。而平均成本却从每部3266元降低到每部1599元。专家预测，下一年平板电脑的销售量将另外增加63%，2016年平板电脑的销售量将增加至3.604亿台。

　　如果以下哪为真，最能支持专家的预测?

　　A.国产平板价格相对比较便宜，市场对平板电脑的需求仍将持续上升

　　B.我国人口将达到13.9亿，这个庞大群体是平板的主要消费者

　　C.由我国自主研发的某新型平板即将投放市场

　　D.品牌已成为影响平板销售的重要因素

　　解析

　　第一步，确定题型。

　　根据提问方式中的“支持”，确定为加强论证。

　　第二步，找论点和论据。

　　论点：下一年平板电脑的销售量将另外增加63%，2016年平板电脑的销售量将增加至3.604亿台。

　　论据：平板电脑构成了当今消费者电子市场领域中一项非常强大的消费选项，并在今后的几年内将随着手机或移动设备需求的急剧增长平板电脑销售也会实现急剧增长。而平均成本却从每部3266元降低到每部1599元。

　　第三步，辨析选项。

　　A项：增加新论据。说明国产平板价格便宜，市场需求也上升，因此，下一年销量会增加，可以支持。

　　B项：不明确选项。人口增加，但不一定买平板的人会增加，无法支持。

　　C项：无关选项。新型平板投入市场，与销量是否增加论题不一致，无法支持。

　　D项：无关选项。说明品牌与销量的关系，但与下一年整体销量是否会增加论题不一致，无法支持。

　　因此，选择A选项。

　　4.(单选题)自从前年甲航运公司实行了经理任期目标责任制之后，公司的经济效益也随之逐年上升。可见，只有实行经理任期目标责任制，才能使甲公司经济效益稳步增长。

　　以下哪项如果为真，最能削弱上述论证?

　　A.近两年国家经济发展速度较快，航运行业的整体形势大好

　　B.没实行任期目标责任制的乙航运公司，近两年的经济效益也稳步增长

　　C.前年甲公司开始实行职工薪酬管理制度改革，极大地调动了公司员工的积极性

　　D.如果甲航运公司没有实行任期目标责任制，近两年的经济效益会增长得更快

　　解析

　　第一步，确定题型。

　　根据提问方式中的“削弱”，确定为削弱论证。

　　第二步，找论点和论据。

　　论点：只有实行经理任期目标责任制，才能使甲公司经济效益稳步增长。

　　论据：甲航运公司实行了经理任期目标责任制，公司的经济效益也随之逐年上升。

　　第三步，辨析选项。

　　A项：增加反向论据。该项说明甲公司出现经济效益增长的结果，与之相伴随的，不仅有“实行经理任期目标责任制”这一因素，还存在“行业整体形势大好”的因素，而这个因素同样可以导致甲公司经济效益增长，故无法得到“只有”实行经理任期目标责任制才使甲公司经济效益增长的结论，具有削弱作用。

　　B项：无关选项。论点探讨的是甲公司，乙公司是否增加效益，与论点无关，论题不一致，排除。

　　C项：增加反向论据。该项说明在前年甲公司不仅实行了“经理任期目标责任制”，还实行了“薪酬管理制度改革”，在多种因素下，无法得出“只有”经理任期目标责任制会使甲公司经济效益增长的结论，具有削弱作用。

　　D项：增加反向论据。甲航运公司如果没有实行经理任期目标责任制，那么效益会增加得更快，说明实行了经理任期目标责任制，反倒阻碍了甲公司经济效益的增长，具有削弱作用。

　　第四步，强度比较。

　　A项和C项都是在否定论点中关于“实行经理任期目标责任制”作为唯一因素的认定，使论点的成立具有“存疑”的地方;而D项明确指出，“经理任期目标责任制”一定不能使甲公司经济效益稳步增长，故削弱方式更为直接，力度更强。

　　因此，选择D选项。

　　5.(单选题)某单位有一辆车供甲乙丙丁四人使用，已知只有周日没有人用车，且每人每周都会至少用一次车。同时四人的使用情况满足以下条件：

　　①乙不是在周二和周五用车，就是在周三和周六用车;

　　②丁必须在丙之后用车;

　　③没有人能连续用2天车。

　　如果丙周二用车，则以下说法一定正确的是：

　　A.甲不能在周一用车

　　B.乙在周五用车

　　C.丙还在周四用车

　　D.丁不可能用2天车

　　解析

　　第一步，确定题型。

　　题干有信息匹配特征，确定为分析推理。

　　第二步，分析条件，进行推理。

　　根据确定信息，丙在周二用车，即乙不能在周二用车，结合条件①可得，乙在周三和周六用车，排除B项;

　　结合条件②，可得丁只能在周二之后用车，即丁周一不能用车，且乙、丙周一也不用车，故甲周一必用车，排除A项;

　　丁只能在周四或周五用车，结合③可得，丁不能连续2天用车，D项正确;

　　C项，丙周四是否用车不确定。

　　因此，选择D选项。

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　　最后图图预祝各位考生都能在2023年国家公务员考试中取得满意的成绩，成功上岸~

（编辑：yangdawan）