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　　无领导小组讨论是啥？

　　无领导小组讨论，是指一组考生在给定的时间里，不指定召集人，在既定的背景之下或围绕给定的问题展开讨论，并得出一个小组意见。参加讨论的考生人数一般是5到12个人。讨论持续时间通常是一小时左右。

　　这是一场多对多的战役，你的主战场示意图如下：

　　公务员无领导小组讨论面试咋考?

　　公务员无领导面试具体考试安排参考如下：

　　1.人数标准：9人(一般情况下是9人，个别地区是6人);另有个别岗位招考人数达到4人的，一般是12人一组;

　　2.省考无领导小组讨论面试流程参考(各省在具体时间和形式安排会稍有差异)：

　　①场内备考：考生直接在面试教室备考，10分钟时间阅读材料，看材料的时候可以看到包含任务以及程序安排的信息;

　　②个人陈述：一般是按照抽签顺序号由小号到大号依次进行陈述发言，每人时间3分钟;

　　③自由讨论：根据任务及要求进行自由讨论。讨论时长一般是8-9人50分钟，6-7人40分钟;

　　④总结陈词：一般是按照抽签顺序号由大号到小号依次进行总结发言，时间每人2分钟。

　　⑤从学员反馈的信息来看，考生题本的结构包含以下几个部分：背景材料、任务、程序和注意事项四个部分。

　　整体上看，公务员无领导小组讨论整个流程包含四个小阶段：阅读材料、个人陈述、自由讨论、总结陈词，流程非常完整，有时候会要求每个人都进行总结陈词。整场讨论大概需要耗时90分钟左右。

　　公务员无领导小组讨论面试考啥?

　　通常公务员面试中的无领导小组讨论分为以下几种题型:

　　1.开放性问题，是指没有固定答案、可以有多种多样答案的问题。开放性问题主要考察考生考虑问题是否全面、是否有针对性、思路是否清晰、观点是否鲜明和新颖等等。

　　2.两难问题，是要求考生从两种互有利弊的答案中选择其中的一种。此类题型主要考察考生的分析能力、语言表达能力以及说服力等。

　　3.多项选择的问题，是让考生从多种备选答案中选择其中有效的几种或对备选答案的重要性进行排序。主要考察考生分析问题实质、抓住问题本质方面的能力。

　　4.资源争夺的问题，是通过让处于同等地位的考生就有限资源进行争夺或分配，从而考察学生的语言表达能力、分析问题能力、概括或总结能力、讨论的积极性和反应的灵敏性等。

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　　2021海南公务员面试主要采用结构化面试或结构化小组面试方式。具体哪个岗位采取哪个面试方式，以2021海南公务员面试公告为准，2021海南公务员面试公告将在4月下旬发布。

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　　虽然在海南公务员面试中一般不考无领导小组面试的形式，但是在国家公务员中确实常见的面试形式。以下是常见无领导小组面试经典问题：

　　【公务员考试无领导面试题目十四】

　　一架飞机载乘客由北京飞往昆明。突然，机长通知你，飞机可能出行故障，让你做好应急准备。同时，飞机也已经出现剧烈摇晃，乘客有些惊慌。面对这种情况，如果你是机组人员，会如何处理?

　　1、立即召集机组人员召开紧急会议。

　　2、播放轻音乐缓解紧张气氛。

　　3、告知乘客紧急情况。

　　4、通知工作人员检查维修故障。

　　5、组织乘客系好安全带。

　　6、通知空姐安抚乘客，防止骚动。

　　7、通知地面工作人员做好紧急救援工作。

　　8、通知地面飞机准备返航。

　　讨论流程：

　　1.请按重要性给上述8个措施进行排序，10分钟。

　　2.个人陈述自己排序结果，表明观点，每人2分钟。

　　3.自由讨论，最终形成一致意见(不得以投票形式达成一致)，15分钟。

　　4.推荐一人陈述最终决议，3分钟。

　　接下来小编给大家分享一下无领导面试想要拿高分的几点注意事项，想要得到一个不错的面试成绩总得来说离不开以下几点：

　　一、举止仪表

　　举止仪表包括两个方面：举止与仪表。

　　首先来看看仪表部分要注意些什么，外在的仪容仪表是留给考官的第一印象，对于陌生人而言首因效应的作用通常大于近因效应的作用，所以在进行面试时一定要重视外在仪容仪表。可以从以下几个方面做起：

　　1、服装：首先要合身，不能过大也不要太紧;其次要简单大方，服装颜色、款式不要花哨，配色一般不要超过三种，选择适合自己的。

　　2、妆容：头发整齐，颜色不张扬，面容清爽自然，面带微笑。男生头发不要过长，以给人精神的感觉，女生长发建议将其扎起，显得清爽干练。女生一定要化淡妆，以提高给人精神的感觉。

　　那举止方面也要保持注意：

　　1、姿态：走姿及坐姿自然大方，虽然无领导小组讨论面试时间较长，保持一个标准的姿态很累，但是要注意不要弯腰驼背，将状态一直保持下去。

　　2、眼神：无领导面试时，一定要注意抬头，在个人陈述时可以看考官和其他组员。在讨论过程中别人发言时注意抬头看向发言的考生，适当点头表示倾听，同时对于其他考生的观点可以进行适当记录，以方便后面的讨论。自己在发言的时候，也一定要抬头看向其他考生。

　　二、语言表达

　　语言的表达是语言组织能力的表现，一个合格的公务员经常要与群众去沟通，良好的沟通能力是政府工作人员必须具备的基本素质。所以流畅、有条理、富有感染力的言语表达是我们所要追求的目标。

　　1、语言流畅：主要表现是答题中间卡顿次数不多、口头语较少等。

　　2、有条理：在个人陈述时，注意所说内容的条理性，切忌所有的内容揉在一起。同学们可以使用：1、2、3、……首先、其次、再次、最后等逻辑词语，将所说内容分文条例，其他人也能分清考生所说的不同点。

　　3、富有感染力：语言是一种人与人的沟通，在进行面试时还要具有语言的感染力，提高考官的认同感。想要做到这一点就要注意语言的轻重快慢，对于重点的地方放慢速度提高音量，带动考官的情绪，同时一定要抬头去看着人交流，这样就是一个和其他人交流讨论的感觉。

　　公务员面试不仅考语言的表达能力，还考察考生本身所具有的公务员所需要具备的才能，一个具有丰富知识底蕴的，显示出自身文化素养的考生，才是考官所青睐的，大家在说服别人时要注意所说的东西要有理由或者实例进行支撑。所以在讨论过程中说明理由时，先回应对方，其次总的说一下自己的想法，最后论证自己的观点，道理论证或者事例论证。

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　　最后图图预祝各位考生都能在海南省公务员考试中取得满意的成绩，成功上岸~

（编辑：zhengxiaojing）