岗位职责：

1、 营销推动：负责组织、推动分行市场与客户策略及营销计划的落实；负责营销计划所需物料支持；负责协助组织并实施网络营销宣传、市场拓展等专项活动；
2、 团队管理：协助部门主管做好团队的日常管理、营销督导、营销支持工作，辅导、协助团队长达成业绩指标；负责基础零售业务各类经办资格的日常管理、维护工作。
3、 系统管理：负责银行理财系统、爱客系统的日常管理、维护工作，协助理财经理进行调整管户等动作，为业务团队日常营销工作提供支持。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历；
2、经济管理类、文科类、工科类及复合知识背景优先；
3、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试分数430以上；
4、身体健康，无不良行为记录；
5、认同银行文化；
6、有良好的敬业精神和合作精神，较强的思考和分析能力，实践经验丰富者优

岗位职责：

1、维护与拓展零售客户，促进零售客户规模的持续增长，提高客户忠诚度和贡献度
2、进行专业化理财服务，根据客户需求，为客户提供个性化的投资建议和理财方案，实现客户财富的保值增值
3、开展交叉销售，以资产配置方式向客户销售投资理财类产品及其他金融产品，不断提升客户在我行资产规模
4、组织开展客户活动，促进产品销售和客户的服务体验
5、积极为团队提供合理化建议，提升团队综合能力

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历；
2、经济管理类、文科类、工科类及复合知识背景优先；
3、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试分数430以上；
4、身体健康，无不良行为记录；
5、认同银行文化；
6、有良好的敬业精神和合作精神，较强的思考和分析能力，实践经验丰富者优