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海南华图为了广大考生在海南省公务员考试中轻松备考，特此，小编为您分享2017海南公务员申论指导：一举拿下 综合分析题四种基本题型。若想获得关于海南省公务员考试的更多资讯，欢迎关注海南华图(海南公务员频道)。2017海南省公务员交流群:476243784。关注华图教育官方微信（海南考试快讯:hnhtsydw）,了解海南公务员考试。
在公务员考试中，作为公考半壁江山的申论考试，其中，综合分析题申论试卷的重要组成部分，而申论综合分析题按照出题形式的不同，可以划分为四种基本题型：启示型、阐释型、评论型和关系型。
(1)启示型分析就是对蕴含在问题或现象中的经验和教训进行分析。因此要明确什么是经验教训，并知道如何借鉴经验和总结教训。经验就是通过实践掌握成功解决问题的方法、知识和技能。教训则是在实践中应用错误的方法、知识等，从而导致问题的发生，是一种反面的经验。
(2)阐释型分析要阐释的内容包括两个部分。一个是解释本身，将本质含义挖掘出来;另一个是引申，就是运用已经阐释清楚的核心内容或问题指导实践，即所谓的对发现问题、解决问题的指导意义。
(3)评论型分析按照是什么、为什么、怎么办这一思路作答即可。是什么，表明对评论对象的态度，肯定还是否定，正确或是错误，还是有些偏颇;为什么，阐述正确或是错误的理由;怎么办，进行总结，联系实际，说明其对当前实践的意义和作用。
(4)关系型分析重点在于把握两种基本的关系类型，“对立统一”和“相辅相成”。“对立统一”指的是关系的双方，一方面是对立的，是矛盾的，是不相容的，另一方面，又是统一的，相互利用的，相互促进的。“相辅相成”指的是关系的双方或几方互相配合，互相辅助，缺一不可的关系。这一关系中的任何一方都对其他一方起到促进或制约的作用。
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（编辑：海南华图）
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