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2015年海南省公务员考试申技巧:四大难点全突破

2015-03-04 13:43 海南人事考试网 http://hi.huatu.com/ 文章来源:互联网


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  如何解决低分困境,是很多考生想要寻求的答案。小编总结了常见的低分原因,希望通过对症下药,帮助考生寻求到正确的解决方法,最终取得申论高分。

  难点一、找不到

  在阅卷过程中,申论考试的非写作试题(概括题、分析题、对策题)主要是采点给分,即符合阅卷标准中的关键词就给分,反之则不给分。这就要求考生在作答时尽量多写关键词。但是,阅读材料时,很多考生都是“一笑而过”,导致很多关键词白白的溜走,找不到关键词。因此,在考试的过程中,考生应该做到以题干要求为导向,认真分析给定资料,提炼关键词。

  难点二、找不全

  关键词找不全是申论得分低的主要原因。采点给分的关键是看考生的答案是否全面,符合标准答案的赋分要求。而标准答案的来源就是给定资料,这就提醒考生以材料为基础,尽可能的多找、多写答案要点和关键词,提高答题的命中率。

  难点三、写不出

  很多考生都会问到同样一个问题:我能够找到材料中的关键信息,但是就是不能提炼出关键词,写得啰啰嗦嗦的,怎么办?这就涉及到提炼材料的问题。方法:精简压缩和同义替换。所谓的精简压缩是指去掉句子的修饰成分,保留主谓宾即可。所谓同义替换,是指原句子的表达过于啰嗦或者不清楚,则用相同的意思替换。

  难点四、写不好

  写不好是指在书写答案时,不能够准确的表达材料的原意,进而导致答案不得分或者得分低。申论阅卷实行采点给分,如果考生的作答与得分点一致,则形成有效得分,否则,将不得分。比如说“要加强生态保护”为得分点,如果考生作答是“要加强环境保护”、“要防止水土流失”、“要处理好人与自然的关系”、“要做好污染治理工作”等,虽然与“要加强生态保护”的意思是一致的,但是都没有答到得分点上,因此不能形成有效得分。所以,提醒考生要注意用语的准确性。事实上,最准确的语言在材料之中,考生千万不可把材料的意思进行高度概括,而改变了原有的核心语言,从而形成无效得分,十分遗憾。

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(编辑:海南华图)

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